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文化之光照亮职工精神家园杭州工会和推进职工文化建设结硕果

如何全面提高广大职工的文化素质,特别是让外来务工人员在杭州体面劳动、尊严生活,成为企业文化建设和职工文化建设的一个主要内容,也是杭州市各级工会十分关注的重大问题.

五年来,杭州市总工会大力开展“优秀外来务工人员上大学”工程,打造“新杭州人文化家园”,不断丰富杭城职工的业余文化生活; 深入开展“ 中国梦? 劳动美”“弘扬工匠精神、共建世界名城”等主题教育活动,评选表彰了十大职工金点子等,以榜样的力量引导广大职工群众爱岗敬业无私奉献,切实加强职工社会主义核心价值观体系建设.

杭州市人大常委会副主任、市总工会主席郑荣胜说:“主要矛盾转化之后,如何精准有效、高质量地为职工群众提供服务,不断满足职工群众日益增长的美好生活的需要,做职工群众的贴心人,是我们工会主要的工作方向、目标.”

外来务工人员圆了大学梦近期,在“资助优秀外来务工人员上大学”余杭区毕业典礼现场,来自全区100 余家企业的318 名优秀职工经过两年半的刻苦学习,拿到了大学文凭,圆了大学梦.

在现场,来自塘栖镇的学生代表俞国忠和大家分享了他一路走来的心路历程:“3 年前,当镇总工会把工会资助职工上大学的消息传到单位时,我很激动,那颗渴望上大学的心被唤醒……通过努力,我拿到了心心念念的书,很感谢工会有这样惠及职工的好政策.”

为鼓励和吸引优秀外来务工人员为杭州发展作贡献,帮助他们提升学历和素质,从2012 年起,市总工会启动“资助优秀外来务工人员上大学”工程,计划5 年时间资助1000 人圆大学梦.工程启动后,报名异常火爆,资助名额也一再调整.2014 年起,资助名额增加到了每年1000 人.从原来的一个学校、23 个专业,拓展到浙江大学、华东理工大学等多所高校和高职院校,有70 余个专业供职工选择.

只要是在杭务工或创业、已与用人单位签订劳动合同、加入工会组织、缴纳6 个月以上社保的18 周岁至45 周岁外来人员,都有机会享受优惠上大学.如果毕业前被评为区、县(市)级(含)以上劳动模范或获得五一劳动奖章,还能给予全额资助.

五年来,有4539 名外来务工人员通过该活动实现了大学梦,为他们的大学梦插上了翱翔的翅膀.

新杭州人有了自己的文化家园走进杭州千岛湖啤酒有限公司,装饰一新的职工宿舍,塑胶地的职工篮球场,宽敞明亮的职工书屋,配备有投影仪、音响、无线领夹式话筒、书写白板的职工培训室展示在人们面前,这是公司为外来务工人员提供的休息和充电场所,也是企业积极响应市总工会号召创建的“新杭州人文化家园”.

杭州千岛湖啤酒有限公司属于外来务工者较多的大型企业,离市中心较远,周边文化设施缺乏.建立“新杭州人文化家园”,不仅极大地丰富了职工的精神文化生活,同时也稳定了职工队伍,促进了企业和谐.公司和工会每年都有计划地安排组织各类文体活动,如春节的团拜会文艺表演、三八妇女节的拔河、羽毛球比赛等.

市总工会一直非常重视对职工精神文化权益的保障,不断探索丰富基层职工文体活动的新载体新平台,在外来务工人员集中的企业、工业园区、重点工程建设工地,大力普及职工书屋、职工学校、职工俱乐部三位一体“新杭州人文化家园”建设,让他们在业余时间有书看、有课听、有歌唱、有舞跳、有球打.截至2017 年11 月底,302 个“新杭州人文化家园”、399 家职工书屋在杭城各个角落破土而出,成为了企业文化建设和职工文化建设的一个新载体、新平台、新品牌.

为杭城职工送上“文娱盛宴”悠扬的旋律,敞亮的教室,15 张瑜伽垫依次排开,来自浙江歌舞团的陶晓青老师端坐在大家面前,“ 杭工学堂” 免费培训项目之一的瑜伽课就这样开场了,参与体验的都是清一色的女职工.

杭州市总工会积极探索,将工会工作延伸到职工的业余文化生活,以满足全市职工的文化娱乐需求.2015 年起,以打造职工的“学校和乐园”为宗旨,面向职工、服务职工“全公益、零收费”的“杭工学堂”应运而生.“杭工学堂”邀请国内名家名师前来授课,每周上课一至两次,课程内容以生活类、职工技能类等为主,包含摄影、茶艺、插花等既实用又有趣的短期培训项目.截至2017 年11 月底,已开设各类课程100 余种.同时,联合浙江经济广播电台、杭州19 楼论坛等社会媒体举办油画、烘焙、家装、木工、手工制作等公益培训50 余场,深受职工欢迎.

从2006 年起,市总工会每年在全市范围内开展“千场电影进企业、百场文艺下基层”活动,送电影、送演出进企业、进工地、进社区,尤其是送到外来务工者集中的地方.一支支电影小分队穿梭在城镇的大街小巷和乡间小道,一支支文艺轻骑兵辗转厂矿、建设工地或山村谷场,构成了全市工会送文化的一道独特风景线.文艺演出由杭州市职工艺术团等多家演艺团体精心编排,以歌舞、曲艺、杂技、魔术等形式为主,还穿插了很多益智类的游戏和互动问答,健康向上、贴近生活.

市总工会还建立了集劳模讲师团、文化讲座师资库、演出团队服务库、职工艺术人才库等服务职工文化的“一团三库”,建立“工会乐活文化”服务网络学习平台,提供文化、艺术、体育、生活、心理健康等70 余个项目的“菜单式”服务.

据统计,近五年来,杭州市总工会共组织开展各类文艺演出350 余场次,到基层放电影500 余场次,观看职工24 万余人次.市区两级联动,已累计送电影、演出、各类讲座等10063 场,营造了“诗书雅韵香满城”的文化氛围.

作者单位:杭州市总工会

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