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光谷的初心

我是谁？从哪里来？到哪里去？这是最基本的哲学问题,也是每个人、每个团队、每个集体应该时刻面对的问题.

关于“我是谁”的问题.提到光谷,有太多的成绩单可以摆出来,光谷展示中心已经作了很好的诠释：我国第一家科技企业孵化器、第二个国家自主创新示范区、“中国光谷”品牌享誉世界等等……

关于“从哪里来”的问题.如果说1988年成立的东湖智力密集小区是光谷最初的雏形,那么,1991年被国务院批准为武汉东湖新技术开发区应该就是光谷的根本,这里是我们出发的地方.

国家高新区的定位是：要成为高新技术产业化的重要基地,增强自主创新能力的重要载体,推动经济结构调整和增长方式转变的强大引擎,带动企业走向国际竞争的服务平台,抢占高技术制高点的前沿阵地.简单的说,就是高新技术的商品化、产业化、国际化.

东湖高新区体现的是国家意志,肩负的是国家使命,承载的是国家战略,是代表国家参与全球竞争的中坚力量,应成为创新驱动、转型发展的最核心阵地,必须着力提升持续创新能力、资源整合能力、经济产出能力、全球范围内的综合竞争力.

这是我们最初的定位,不能忘了东湖高新区的核心坐标点,不能忘了初心！

关于“到哪里去”的问题.东湖高新区的奋斗目标是：聚全球资源、做世界光谷.将成为全球创新创业企业栖息地,人才集散地,研发中心地；成为我国重要的自主创新平台,逐步建成世界一流的科技园区.这与当前大力推进的光谷、药谷、智谷、金谷、才谷“五谷共建”不谋而合.

世界一流科技园区有四个特征：一是新兴产业和新业态的发源地,有走向产业高端,引领世界的产业发展趋势；二是有较强的内生增长机制,能够培育出有国际竞争力的跨国大公司；三是聚集了大量高端要素和专业要素集群；四是创造新时代前沿的模式、制度和文化.

有人分析了硅谷、以色列等世界著名高科技园区,发现了它们的共同点：环境一流,技术创新活跃,产业领先,国际化程度高,科技工业园文化独特.

这种白描式的叙述我们是不是非常熟悉？对照世界一流科技园区的四个特征,找找东湖高新区的差距,特别是前有标兵,后有追兵,别人都在撸起袖子加油干,我们该怎么办？！

不忘初心,方得始终.30年来,一代又一代的光谷人筚路蓝缕,不辱使命,依靠原始创新、集成创新、引进吸收再创新,不断催生具有自主知识产权的技术、产品和产业,还由此派生出独特的光谷文化——持续创新.

光谷最大的特点,是企业的自主创新能力强：华工科技的激光技术应用到苹果手机上,奥新科技的原创光通讯技术被世界500强的捷普收购,东方骏驰的产品应用到宝马奔驰的发动机里等等,更不用说,长飞、烽火这些龙头企业了.依靠这些企业的不懈努力,东湖高新区基本形成了具有自身特色、具有国际竞争力的产业和领先技术,特别是在光电子已走在世界前沿,成为全球光电子技术和产业中心之一.

创新是光谷的灵魂.然而,当具有创新能力的人,一旦沉溺于自己以往的成就,或企图用过去的曾经有效的办法来应对新的挑战时,衰退就会席卷而来,以往的创造者就会渐渐远离创新.其沉重的代价就是丧失锐意进取的气魄,放慢或停滞前进的步伐.

特别感动于长飞的使命（英文叫mission）：“推动中国和全球光纤的普遍应用,让每个人都能享受光纤技术带来的自由和快乐”.大道至简.长飞到今天能做到全球第一,得益于志存高远,敢于担当,追求卓越,永葆,勇于创新,永不言败——其实,这就是光谷人的精气神,这就是让光谷充满活力的卓越文化.

途未尽,征不止.武汉的城市精神是“敢为人先,追求卓越”.而光谷作为武汉一份子,理当弘扬武汉的城市精神,光谷人都应该有大格局、大智慧,才能不忘初心,追求卓越,为早日将“中国光谷”建设成为“世界光谷”,将光谷建设成为世界有影响力的创新中心！

（作者系武汉东湖高新区管委会科技创新局调研员）

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