关于建筑企业类论文怎么撰写与探究新形势下建筑企业党建工作有效推动生产经营的方法类论文怎么撰写-毕业论文网

这是一篇与建筑企业论文范文相关的免费优秀学术论文范文资料,为你的论文写作提供参考。

探究新形势下建筑企业党建工作有效推动生产经营的方法

摘要：随着社会主义市场经济的不断深入,为建筑企业提供了新的机遇,建筑企业作为我国社会主义市场经济的重要组成部分,其思想建设对企业的生产有着主管重要的作用,党建工作对员工的思想建设有着积极的指导作用,有效的党建工作可即提高员工的积极性,促进企业生产效率的提高,但目前我国建筑行业的党建工作仍然存在着一定的问题,阻碍了企业的经营与生产,本文将对建筑企业的党建工作中出现的问题进行分析,并提出合理的解决方法,从而提高企业的生产经营效率.

关键词：建筑企业；党建工作；生产经营

建筑企业在我国的经济发展中有着重要的作用,建筑质量的好坏涉及到人民住房质量的安全,在竞争日益激烈的市场经济体制下,员工的思想建设工作显得尤为重要,忽视了企业内施工人员的思想建设,会导致工作人员在进行建筑活动的过程中态度不认真,造成建筑物出现严重的质量问题.如果管理人员没有一个深刻的认识,则会下达错误的指令,做出错误的决策,不仅影响了施工进程,严重阻碍了企业生产经营的效率.因此在对企业进行管理体制改革的同时,必须要加强党建工作,通过社会主义价值观的引导,对原有的党建工作进行创新,指导员工的思想,提高建筑企业的生产经营效率.

一、新形式下建筑企业党建工作的意义

1.符合公司发展的客观要求

随着企业实力的扩大,员工有着更加强烈的竞争意识,创新意识,效率意识,这样的情况对企业内部的党建工作奠定了良好的基础.但是由于市场经济存在着滞后性,竞争性,员工的差异性更加的明显.随着物质条件的丰富,在企业内部的额与昂工可能会出现个人主义、极端的拜金主义,这样的情况不利于企业的良性发展,甚至会出现为了个人利益而放弃建筑质量的现象,对企业的形象造成了严重的影响.由于员工思维的活跃,每个人都有不同的思想行为,符合企业社会主义核心价值观的,不符合社会主义核心价值观的也存在,因此企业必须加强企业内部的党建工作,指导员工思想的正确性.

2.促进企业的生产经营与思想建设的协调发展

加强对企业的党建工作,可以实现企业的生产经营管理与思想建设的协调发展,党建部门可对企业的经营过程中的每一环节进行监督,有利于国家政策在企业中深刻的贯彻落实,使企业按照科学发展观与社会主义核心价值观进行生产经营,提高企业的形象,增加企业的文化内涵,有助于企业在生产经营的过程中诚信经营,质量保证,提高生产经营的效率.

二、建筑企业内党建出现的问题

1.监督体系不完善

目前我国的建筑企业并没完全的意识到党建工作对企业生产经营的重要性,只看到生产经营带来的盈利,忽视党建工作带来的企业的盈利的增值.企业内部对党建工作的忽视,对党建工作人员的行为没有进行制度上的规范,职能上的划分,执行上的监督,导致了企业内部行政管理系统的缺失,影响了企业的施工经营效率,造成了党建工作无法到达预期的效果.

2.工作重心偏离

建筑企业对党建工作的认识不全面,党建工作在高层管理人员的严重就是召开会议,要求全体员工进行出台政策的学习,并且上交报告,但是党建工作最主要的目的就是为了让党的思想指导企业的经营管理,建设有中国特色的建筑企业,是企业更好的服务人民,在企业做到以上条件的情况下为企业提供相应政策上的支持.以往增加开会次数的方式,容易引起员工的厌烦,对于强制要求上交的学习心得,也是敷衍了事,并未能深刻的体会目前已有的政策方针,影响了党建工作,从而阻碍了企业的经营与生产.

3.缺少专业的党建人员

建筑企业的党建工作人员必须具有强大的专业性,具有深刻的政治性,针对国家发布的政策,分析出哪些政策对企业有利.目前,大多数的党建人员由办公室文员或者是行政秘书兼任,极少数是企业的管理者,这样的职责划分十分的不利于企业的党建工作.企业的管理者大多以企业的利益为出发点,只要可以盈利,什么方法不重要,行政人员缺少相应的专业素养与职业素养,在国家出台政策时,不能快速的反应政策是否对企业有利,造成了企业信息的滞后,甚至决策上的失误,针对企业内部出现

的思想问题,行政人员与文秘人员并不会细心的注意到,可能因为这样的原因,造成企业内部员工的离职,企业人才的流失,为企业带来损失.

4.执行力的滞后

出现上文提及到的问题,部分建筑企业的领导层并未能及时的认识到企业内部出现问题的原因,依旧忽视企业内部党建工作的重视,从而导致了企业内部决策不能很好的符合国家政策的发展,形成一个恶性的循环.由于意识指导实践,实践推动意识的发展,意识的落后导致了企业行动能力的滞后.例如,在国家出台相应政策的时候,企业内部无专业的人员进行分析,导致了其他企业已经完成了项目的建设,并且盈利,企业才注意到此项目有国家的扶持,可以进行,这样就是去了对市场先机的控制,严重的阻碍了企业的生产运营效率.

三、加强企业内部党建工作的方法

1.发挥企业内部党员的作用

现阶段,在国家进行深化企业改革、重组企业结构的大形势下,党员在企业中的人数越来越多、党员们的思想有了极大的提高,党组织在企业中的重要性也越来越明显.因此,在这种大背景下,企业内部的党员要充分的发挥自己的模范作用,在工作中发挥人员不怕吃苦、不怕累的精神,增加企业内部人员的凝聚力,使企业形成一个良性的发展.

在企业内部,党组织的工作要跟进企业的项目,不能出现党的思想指导工作与企业内部项目脱节的情况,假大空的谈思想.党的理论要指导实践,在企业的施工过程中,当管理层人员遇到困难的时候,党员要起到带头作用,敢于创新,敢于提问,无论结果对错,提出相应的解决方案,为项目的推进起到榜样的作用.对于在项目中做出贡献的员,党组织要对其进行一定的激励与表扬,宣传党员的优秀事迹,建立党员先锋岗位,在党员为企业创造价值的同时得到相应的鼓励,更好的完成自身工作.

企业的党建工作要以企业的相关建筑经营有关,在建筑施工、建筑设计的各个过程中,发现技术过硬的党员,加强他们的思想道德建设,并且着重的培养他们业务的熟练程度,并且通过他们教导其他基层人员相应的技术.

2.党建工作融入企业运行

建筑企业的党组织的工作内容要全面,主要包括：企业的制度建设、企业的管理体制、企业的工作规范、企业内部的职责分工,职位设置等.明确的规范了党组织在企业的党建工作内容,发挥党建工作在企业运营生产中的核心作用.法人领导者对党建工作进行明确的职能划分,制度规范,并建立完善的监督体系,监督党建人员的行为规范.党建工作人员,凭借自身的专业修养,参与到企业的决策中,并且严格的把控企业施工的各个环节,防止其中出现严重的政治性错误,党建工作人员要细心的观察企业内部党员、员工的思想道德问题,再出现问题时,通过谈话等手段,进行思想道德建设,并且建立合理的员工评价体系,从而推动企业的生产经营效率.

3.加强党建工组的监督职能

建筑企业要坚决贯彻落实国家的科学发展观,项目的运营与项目的生产严格的遵循社会主义核心价值观,党建人员在进行工作的过程中,监督企业生产的每个环节,例如：企业物资的采购是否符合国家的标准,企业组织的改革、企业在施工过程中让一遇到的政治问题、员工在工作过程中出现的问题等.建筑企业党组织要充分协调国家、企业、员工之间的关系,使三者和谐发展,从而促进企业生产效率的提高.

总结：建筑企业作为市场经济的重要组成部分,在社会主义市场经济中发挥着重要的作用,党建工作是企业工作的核心内容,做好党建工作有助于提高企业员工的积极性,避免企业因施工过程中出现的质量问题对企业造成的损失,提高与员工的思想水平与道德修养,提高企业成产经营的效率

参考文献

[3]刘海潮.新形势下国有建筑施工企业党建工作研究[J].中小企业管理与科技(上旬刊),2017(05):122-123.

[4]邹娓玲.新形势下加强国有企业党建工作的认识[J].现代企业教育,2014(10):10-11.

[5]钮东林.浅谈党建与项目施工如何双抓双促进[J].现代企业教育,2012(09):223.

建筑企业论文范文结:

关于本文可作为建筑企业方面的大学硕士与本科毕业论文建筑企业论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。